Карьера
Мы строим свой успех и свое будущее на интеллектуальной собственности нашей компании и профессиональности наших экспертов, работающих в глобальных командах.
Эрикссон Никола Тесла желает быть одним из лучших работодателей, привлекающих и сохраняющих лучших экспертов, строя одновременно свою корпоративную культуру.
Поэтому, ключевые принципы, на которых строится наш бизнес, включают в себя высший уровень честности и этических ценностей в ведении бизнеса, одинаковые возможности и трудовые условия для всех сотрудников, а также равноправность и защиту прав человека независимо от расы, национальности, цвета кожи, возраста, пола, сексуальной ориентации, семейного, родительского, социального или гражданского состояний, инвалидности, политических убеждений, религии и других индивидуальных предпочтений.
В целях повышения удовлетворенности и мотивации своих сотрудников наша Компания постоянно пытается улучшать рабочую среду с помощью:
- обеспечения привлекательных рабочих мест и предоставления каждому сотруднику четкой роли в достижении общих целей,
- обеспечения возможности непрерывного обучения, усовершенствования и развития карьеры,
- обеспечения одинаковых условий развития и трудовых условий для всех сотрудников,
- обеспечения возможности работы в глобальных командах,
- признания индивидуальных лиц и команд, которые в наибольшей степени способствуют результатам компании,
- системы заработной платы, зависящей от результатов работы,
- рабочего места с современным оборудованием и всеми необходимыми инструментами для работы,
- создания мотивирующей корпоративной культуры,
- скользящего графика работы,
- обеспечения охраны здоровья и высокого уровня медицинского обслуживания сотрудников,
- обеспечения высокого уровня безопасности на рабочем месте,
- оказания поддержки родителям с детьми дошкольного возраста, организуя уход за детьми в детских садах в непосредственной близости от компании,
- обеспечения возможности развлечения и общения в спортивных и культурных секциях.